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組織公平、誠信、易調適意願之貫時性分析 = Organizational...

陳淑昭

組織公平、誠信、易調適意願之貫時性分析 = Organizational Justice, Trustworthiness and Trust：A Longitudinal Analysis

紀錄類型:	書目-語言資料,印刷品 : 單行本
並列題名:	Organizational Justice, Trustworthiness and Trust：A Longitudinal Analysis
作者:	陳淑昭,
出版地:	彰化縣大村鄉
出版者:	大葉大學;
出版年:	2016
版本:	初版
面頁冊數:	61葉 : 圖, 表 ; 30公分;
書目、索引、附錄等註:	參考書目：葉53-58
學位論文註:	碩士論文：大葉大學人力資源暨公共關係學系碩士班
ISBN:	精裝贈送
中國圖書分類法:	HRPR-104

組織公平、誠信、易調適意願之貫時性分析 = Organizational Justice, Trustworthiness and Trust：A Longitudinal Analysis
陳, 淑昭

組織公平、誠信、易調適意願之貫時性分析 = Organizational Justice, Trustworthiness and Trust：A Longitudinal Analysis / 陳淑昭撰 - 初版. - 彰化縣大村鄉 : 大葉大學, 2016. - 61葉 ; 圖, 表 ; 30公分.
參考書目：葉53-58.

組織公平、誠信、易調適意願之貫時性分析 = Organizational Justice, Trustworthiness and Trust：A Longitudinal Analysis
LDR:00707nam1 2200205 450 001 438365
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205 $a 初版
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215 0 $a 61葉 $c 圖, 表 $d 30公分
314 $a 指導教授：童惠玲
320 $a 參考書目：葉53-58
320 $a 含附錄
328 $a 碩士論文：大葉大學人力資源暨公共關係學系碩士班
681 $a HRPR-104
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