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組織認同、組織契合度對工作倦怠影響之研究 : 以壽險業員工為例
~
王貞雯
組織認同、組織契合度對工作倦怠影響之研究 : 以壽險業員工為例
紀錄類型:
書目-語言資料,印刷品 : 單行本
作者:
王貞雯
出版地:
彰化縣大村鄉
出版者:
大葉大學人力資源暨公共關係學系;
出版年:
2009
版本:
初版
面頁冊數:
64頁 : 30x22公分;
標題:
人力資源 -
附註:
倪家珍 指導
組織認同、組織契合度對工作倦怠影響之研究 : 以壽險業員工為例
王貞雯
組織認同、組織契合度對工作倦怠影響之研究 : 以壽險業員工為例
/ 王貞雯 撰 - 初版. - 彰化縣大村鄉 : 大葉大學人力資源暨公共關係學系, 2009. - 64頁 ; 30x22公分.
倪家珍 指導.
人力資源
組織認同、組織契合度對工作倦怠影響之研究 : 以壽險業員工為例
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20090728
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二樓博碩士學位論文區
館藏
2 筆 • 頁數 1 •
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3.不外借
碩士學位論文(校內)(master's thesis)
DT HRPR-98 1021
1.一般(Normal)
在架
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820542710000521
二樓博碩士學位論文區
1.圖書流通
碩士學位論文(校內)(master's thesis)
DT HRPR-98 1021 C2
1.一般(Normal)
在架
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2 筆 • 頁數 1 •
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