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跨國企業員工組織認同、情緒勞務與情緒耗竭關係之研究 = A study ...

江淑智

跨國企業員工組織認同、情緒勞務與情緒耗竭關係之研究 = A study of the relationships among transnational corporation's employee organizational indentification, emotional labor and emotional exhausion

紀錄類型:	書目-語言資料,印刷品 : 單行本
並列題名:	A study of the relationships among transnational corporation's employee organizational indentification, emotional labor and emotional exhausion
作者:	江淑智,
出版地:	彰化縣大村鄉
出版者:	大葉大學;
出版年:	2011
版本:	初版
面頁冊數:	70葉 : 圖, 表 ; 30公分;
標題:	國際企業 -
書目、索引、附錄等註:	參考書目 : 葉55-66
學位論文註:	碩士論文 : 大葉大學管理學院碩士班國際企業組
ISBN:	精裝贈送
中國圖書分類法:	IB-100

跨國企業員工組織認同、情緒勞務與情緒耗竭關係之研究 = A study of the relationships among transnational corporation's employee organizational indentification, emotional labor and emotional exhausion
江, 淑智

跨國企業員工組織認同、情緒勞務與情緒耗竭關係之研究 = A study of the relationships among transnational corporation's employee organizational indentification, emotional labor and emotional exhausion / 江淑智撰 - 初版. - 彰化縣大村鄉 : 大葉大學, 2011. - 70葉 ; 圖, 表 ; 30公分.
參考書目 : 葉55-66.
國際企業

跨國企業員工組織認同、情緒勞務與情緒耗竭關係之研究 = A study of the relationships among transnational corporation's employee organizational indentification, emotional labor and emotional exhausion
LDR:00797nam1 2200205 450 001 352413
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215 0 $a 70葉 $d 30公分 $c 圖, 表
314 $a 指導教授 : 楊豐華, 鍾育明
320 $a 參考書目 : 葉55-66
320 $a 含附錄
328 $a 碩士論文 : 大葉大學管理學院碩士班國際企業組
606 # $a 國際企業 $2 csh $3 338290
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